E' indetta una selezione per titoli e colloquio finalizzata all'assegnazione di N. 1 contratti di lavoro subordinato a tempo pieno (38 ore settimanali) ed a TEMPO DETERMINATO della durata fino a 36 mesi, quale MEDICO SPECIALISTA IN UROLOGIA.

La prova verterà in un colloquio nella disciplina del ruolo posto in selezione.

I medici selezionati saranno assegnati presso l’U.O. di UROLOGIA, e saranno assunti con contratto di lavoro a tempo determinato di diritto privato secondo quanto disciplinato dal D.Lgs. n. 81/2015.

Al personale medico sarà applicato il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per il Personale Medico Dipendente da Case di Cura, I.R.C.C.S., Presidi e Centri di Riabilitazione quadriennio 2002-2005, successive modifiche e integrazioni, e gli accordi integrativi aziendali di II livello.

La graduatoria di merito resterà valida per anni 1 (uno) a decorrere dal termine del processo selettivo, salvo motivata proroga della sua validità fino a ulteriori 12 mesi.

La graduatoria di merito del personale medico risultato idoneo ma non in posizione utile per l’assegnazione dei contratti di lavoro subordinato a tempo determinato, potrà essere utilizzata per l’attribuzione d’incarichi a tempo determinato per momentanee esigenze aziendali o per la sostituzione di dipendenti assenti con diritto alla conservazione del posto, ai sensi del D.Lgs. n. 81/2015.

E' indetta una selezione per titoli e colloquio finalizzata all'assegnazione di N. 1 contratti di lavoro subordinato a tempo pieno (38 ore settimanali) ed a TEMPO DETERMINATO della durata fino a 36 mesi, quale MEDICO SPECIALISTA IN GINECOLOGIA E OSTETRICIA.

La prova verterà in un colloquio nella disciplina del ruolo posto in selezione.

I medici selezionati saranno assegnati presso l’U.O. di GINECOLOGIA E OSTETRICIA, e saranno assunti con contratto di lavoro a tempo determinato di diritto privato secondo quanto disciplinato dal D.Lgs. n. 81/2015.

Al personale medico sarà applicato il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per il Personale Medico Dipendente da Case di Cura, I.R.C.C.S., Presidi e Centri di Riabilitazione quadriennio 2002-2005, successive modifiche e integrazioni, e gli accordi integrativi aziendali di II livello.

La graduatoria di merito resterà valida per anni 1 (uno) a decorrere dal termine del processo selettivo, salvo motivata proroga della sua validità fino a ulteriori 12 mesi.

La graduatoria di merito del personale medico risultato idoneo ma non in posizione utile per l’assegnazione dei contratti di lavoro subordinato a tempo determinato, potrà essere utilizzata per l’attribuzione d’incarichi a tempo determinato per momentanee esigenze aziendali o per la sostituzione di dipendenti assenti con diritto alla conservazione del posto, ai sensi del D.Lgs. n. 81/2015.

E' indetta una selezione per titoli e colloquio finalizzata all'assegnazione di N. 1 contratti di lavoro subordinato a tempo pieno (38 ore settimanali) ed a TEMPO DETERMINATO della durata fino a 36 mesi, quale MEDICO SPECIALISTA IN MEDICINA E CHIRURGIA D’ACCETTAZIONE E D’URGENZA.

La prova verterà in un colloquio nella disciplina del ruolo posto in selezione.

I medici selezionati saranno assegnati presso il servizio di ASTANTERIA (Pronto Soccorso), e saranno assunti con contratto di lavoro a tempo determinato di diritto privato secondo quanto disciplinato dal D.Lgs. n. 81/2015.

Al personale medico sarà applicato il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per il Personale Medico Dipendente da Case di Cura, I.R.C.C.S., Presidi e Centri di Riabilitazione quadriennio 2002-2005, successive modifiche e integrazioni, e gli accordi integrativi aziendali di II livello.

La graduatoria di merito resterà valida per anni 1 (uno) a decorrere dal termine del processo selettivo, salvo motivata proroga della sua validità fino a ulteriori 12 mesi.

La graduatoria di merito del personale medico risultato idoneo ma non in posizione utile per l’assegnazione dei contratti di lavoro subordinato a tempo determinato, potrà essere utilizzata per l’attribuzione d’incarichi a tempo determinato per momentanee esigenze aziendali o per la sostituzione di dipendenti assenti con diritto alla conservazione del posto, ai sensi del D.Lgs. n. 81/2015.

E' indetta una selezione per titoli e colloquio finalizzata all'assegnazione di N. 2 contratti di lavoro subordinato a tempo pieno (38 ore settimanali) ed a TEMPO DETERMINATO della durata fino a 36 mesi, quale MEDICO SPECIALISTA IN CHIRURGIA GENERALE.

La prova verterà in un colloquio nella disciplina del ruolo posto in selezione.

I medici selezionati saranno assegnati presso l'U.O. di CHIRURGIA GENERALE, e saranno assunti con contratto di lavoro a tempo determinato di diritto privato secondo quanto disciplinato dal D.Lgs. n. 81/2015.

Al personale medico sarà applicato il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per il Personale Medico Dipendente da Case di Cura, I.R.C.C.S., Presidi e Centri di Riabilitazione quadriennio 2002-2005, successive modifiche e integrazioni, e gli accordi integrativi aziendali di II livello.

La graduatoria di merito resterà valida per anni 1 (uno) a decorrere dal termine del processo selettivo, salvo motivata proroga della sua validità fino a ulteriori 12 mesi.

La graduatoria di merito del personale medico risultato idoneo ma non in posizione utile per l’assegnazione dei contratti di lavoro subordinato a tempo determinato, potrà essere utilizzata per l’attribuzione d’incarichi a tempo determinato per momentanee esigenze aziendali o per la sostituzione di dipendenti assenti con diritto alla conservazione del posto, ai sensi del D.Lgs. n. 81/2015.

E' indetta una selezione per titoli e colloquio finalizzata all'assegnazione di N. 5 contratti di lavoro subordinato a tempo pieno (38 ore settimanali) ed a TEMPO DETERMINATO della durata fino a 36 mesi, quale MEDICO SPECIALISTA IN ANESTESIA E RIANIMAZIONE.

La prova verterà in un colloquio nella disciplina del ruolo posto in selezione.

I medici selezionati saranno assegnati presso il SERVIZIO DI ANESTESIA E RIANIMAZIONE e/o di TERAPIA INTENSIVA, e saranno assunti con contratto di lavoro a tempo determinato di diritto privato secondo quanto disciplinato dal D.Lgs. n. 81/2015.

Al personale medico sarà applicato il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per il Personale Medico Dipendente da Case di Cura, I.R.C.C.S., Presidi e Centri di Riabilitazione quadriennio 2002-2005, successive modifiche e integrazioni, e gli accordi integrativi aziendali di II livello.

La graduatoria di merito resterà valida per anni 1 (uno) a decorrere dal termine del processo selettivo, salvo motivata proroga della sua validità fino a ulteriori 12 mesi.

La graduatoria di merito del personale medico risultato idoneo ma non in posizione utile per l’assegnazione dei contratti di lavoro subordinato a tempo determinato, potrà essere utilizzata per l’attribuzione d’incarichi a tempo determinato per momentanee esigenze aziendali o per la sostituzione di dipendenti assenti con diritto alla conservazione del posto, ai sensi del D.Lgs. n. 81/2015.

E' indetta una selezione per titoli e colloquio finalizzata all'assegnazione di N. 1 contratti di lavoro subordinato a tempo pieno (38 ore settimanali) ed a TEMPO DETERMINATO della durata fino a 36 mesi, quale MEDICO SPECIALISTA IN ONCOLOGIA.

La prova verterà in un colloquio nella disciplina del ruolo posto in selezione.

I medici selezionati saranno assegnati presso l’U.O. di ONCOLOGIA, e saranno assunti con contratto di lavoro a tempo determinato di diritto privato secondo quanto disciplinato dal D.Lgs. n. 81/2015.

Al personale medico sarà applicato il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per il Personale Medico Dipendente da Case di Cura, I.R.C.C.S., Presidi e Centri di Riabilitazione quadriennio 2002-2005, successive modifiche e integrazioni, e gli accordi integrativi aziendali di II livello.

La graduatoria di merito resterà valida per anni 1 (uno) a decorrere dal termine del processo selettivo, salvo motivata proroga della sua validità fino a ulteriori 12 mesi.

La graduatoria di merito del personale medico risultato idoneo ma non in posizione utile per l’assegnazione dei contratti di lavoro subordinato a tempo determinato, potrà essere utilizzata per l’attribuzione d’incarichi a tempo determinato per momentanee esigenze aziendali o per la sostituzione di dipendenti assenti con diritto alla conservazione del posto, ai sensi del D.Lgs. n. 81/2015.

E' indetta una selezione per titoli e colloquio finalizzata all'assegnazione di n. 1 contratto a tempo determinato quale MEDICO SPECIALISTA IN PEDIATRIA per la durata massima fino a 36 mesi, così come previsto dall'art. 19 comma 1 del D.Lgs. 81/2015, con Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro secondo per il personale medico dipendente da case di cura, I.R.C.C.S., Presidi e Centri di Riabilitazione.

La graduatoria resterà valida per anni uno a decorrere dal termine del processo selettivo.

Per la stipula del contratto di lavoro il candidato deve possedere i requisiti di cui al D.Lgs. n. 81/2015.

E' indetta una selezione per titoli finalizzata all'affidamento di n. 1 contratto quale Medico specialista in Urologia con esperienza in chirurgia urologica per via laparoscopica con incarico di collaborazione libero professionale con partita IVA per la durata di mesi 3.

La graduatoria resterà valida per anni uno a decorrere dal termine del processo selettivo.